Test DISC Online
EVALÚA EL TALENTO DE LAS PERSONAS ONLINE
Para que tu Negocio pueda seguir funcionando a distancia
Resultado Inmediato
Informe DISC detallado de 10 páginas, fácil de interpretar, te permitirá tomar las mejores decisiones.
Plataforma de Evaluación DISC ONLINE
Invitaciones por email desde la Plataforma a los tomadores del Test y seguimiento del proceso al instante.
Personalizable
Posibilidad de agregar el logo de tu organización de modo automático y el nombre del tomador del test a todos los informes. A partir de la compra de 2 unidades.
Cómo mejorar la Rentabilidad de tu Negocio usando la Metodología DISC
¿En qué consiste el DISC? La Metodología DiSC es una herramienta que se utiliza para ayudar a entender más claramente el comportamiento humano. Si queremos ser más efectivos en el ámbito laboral, necesitamos conocer los diferentes estilos de personalidad que existen...
Antecedentes históricos del Test DiSC
Allá por el año 444 AC Empédocles sostenía que las personas actuaban a partir de la combinación de cuatroelementos: Tierra, Aire, Fuego y Agua. Estos elementos estaban influidos por dos fuerzas naturales: amor y odio, que son los que conforman el comportamiento...
Incorporación del Test DiSC en el Entorno Empresarial
¿Por qué es útil una Prueba DiSC para las empresas? Las personas tienen personalidades y rasgos de comportamiento únicos que nos diferencian unos de otros, sin embargo, uno notará que a menudo es fácil definir a un individuo con solo algunos de sus rasgos más...
La Prueba DISC ayuda a crear Equipos Exitosos
Cada empresa y organización mantiene diferentes criterios sobre los métodos y los objetivos deseados en cuanto al trabajo en equipo. Si los gerentes y líderes dentro de su organización pueden obtener acceso a herramientas efectivas, como la Prueba DISC, su...
¿Qué es DiSC y por qué las pruebas DiSC son cruciales?
DiSC es un método de evaluación de personalidad que se usa ampliamente en la actualidad. Fundamentada en la teoría de personalidad DISC de William Marston, esta evaluación se basa en cuatro rasgos de personalidad que se utilizan para crear los diferentes perfiles...
Selecciona al Candidato más Calificado con el DISC
Una excelente herramienta. Cualquier persona que haya entrevistado a cientos de candidatos debe haber anhelado una herramienta que le permita seleccionar al candidato más calificado para la organización. La prueba DiSC ayuda a ahorrar mucho tiempo y energía...
Lleva a tu EQUIPO a los más altos estándares. Impulsa tu Negocio.
Predice el comportamiento futuro de tus COLABORADORES y sus puntos fuertes y áreas de mejora.
Optimiza Tiempo y Recursos. Consigue que tus procesos de Desarrollo y Selección sean más ÁGILES.
Acelerar tu negocio, aumentar el rendimiento de tu Equipo.
Alcanzar una mejor comunicación y cohesión dentro de tu equipo.
Retener y potenciar el talento humano en tu organización.
Mejorar la precisión en tus procesos de selección de Personal.
EXPERIENCIAS DE NUESTROS CLIENTES
Muy profesionales en todo el proceso y flexibles en cuanto a nuestras necesidades. Resultados rápidos y fiables. Recomendable 100%.
Excelente Proveedor de Informes DISC. Me ayudaron eficazmente en procesos de Desarrollo de Equipos. Atención rápida y cercana.
Facilidad de acceso, la plataforma es muy cómoda. Destacar la posibilidad de organizar Proyectos dentro de la misma en el trabajo con nuevos equipos y procesos.
PLANES DISC A TU MEDIDA
PERSONAL
- Incluye 1 Informe DISC
- Plataforma de Evaluación DISC (desde 2 unidades)
- Informe con LOGO (desde 2 unidades)
PROFESIONAL
- Incluye 50 informes DISC cada mes.
- Plataforma de Evaluación DISC
- Informe personalizado con tu LOGO
EMPRESARIAL
- Incluye 100 informes DISC cada mes.
- Plataforma de Evaluación DISC
- Informe personalizado con tu LOGO
Modelo Informe Detallado
Personalizable con tu logo.
(A partir de la compra de 2 unidades)
Resultado inmediato.
Descargable en PDF
Informe de 10 páginas.
PREGUNTAS FRECUENTES
Quiero Formarme en la Metodología DISC
- Realizamos sesiones de Formación y Coaching en la Metodología DISC
- Escríbemos a davidblanco@testdisconline.com
- MasterClass en Vídeo acerca de la Metodología DISC.
Quiero asesoramiento en mis Procesos de Evaluaciones DISC
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Utilidades del Test DISC
Evaluación y Desarrollo:
- Gestión de Equipos.
- Personalidad y Estilo de Comunicación.
- Reclutamiento.
- Impulsar Equipos de Ventas.
- Ámbito educativo.
- Coaching personal.
Cómo es el informe DISC
El informe dispone de 10 páginas, es muy visual te ayudará a la toma de decisiones. Si compras una unidad tras finalizar el test seleccionas el botón "Descubre más" y puedes descargarte el informe en PDF.
¿Cómo puedo ver un informe tipo?
En esta mísma página dispones de un vídeo donde aparece un ejemplo del informe tipo. Si deseas más información o estás interesado en saberlo para incorporarlo a tus evaluaciones de equipos, escríbeme al mail: contacto@testdisconline.com
Qué puedo hacer si no recibo mis claves de acceso.
Tras tu compra, el envío del usuario, contraseña y web de acceso es inmediato. Si no lo recibes revisa en tu bandeja de spam o correos no deseados. Si aún así no lo recibes, escríbeme al mail: contacto@testdisconline.com
También atendemos por whatsApp en el teléfono: +34 659471254
¿Cuándo puedo acceder al resultado y al informe?
Si realizas la compra individual el resultado es inmediato y descargable en PDF.
A partir de la compra de 2 unidades dispones de un Dashboar Personal o Panel de Control, desde el que puedes enviar el test a cada tomador o candidato.
En ambos casos el resultado es inmediato, en el caso de que envíes el test a candidatos solo tú podrás ver el resultado.
¿Cómo puedo personalizar los informes con el logo de mi Empresa?
A partir de la compra de 2 unidades DISC dispones de un panel de control y en el menú de la izquierda puedes añadir el logo de tu organización. Desde ese momento, en automático, todos los informes incorporan el logo.
Quiero seleccionar o desarrollar a equipos. ¿Qué ventajas tiene el DISC?
Ahorra tiempo en tus entrevistas, gracias al Test DISC dispondrás de un primer filtro del candidato o tomador del test.
Anticipa comportamientos, preferencias y estilo de las personas con las que trabajes o vayas a elegir para tu equipo.
Desde tu Dasboard personal podrás invitar a los tomadores del test y descargar sus resultados en PDF, solo disponibles para el evaluador.
Diferencias entre el DISC Personal y el Profesional / Empresarial
Personal: 1 informe.
Profesional: desde 2 informes (con panel de control) y desde 8 unidades dispones de descuento en el precio.
Empresarial: a partir de 21 unidades. Ideal para profesionales de Recursos Humanos o Coaches que trabajen con PYMES, desde 21 trabajadores.
Esencialmente el informe es el mismo, en el caso del Personal, no lleva el nombre incluido de la persona que realiza el Test.
En el personal no se puede añadir el logo de tu empresa, para eso necesitas comprar, como mínimo 2 unidades. Desde 2 unidades dispones de panel de control y puedes invitar a la realización del test.
El profesional y el Empresarial solo se diferencian en el precio por unidad. El profesional, en nuestra experiencia, está indicado para profesionales del coc
Si entrevisto a varias personas cómo puedo diferenciar sus informes.
Cada test va personalizado con el nombre de la persona que lo realiza. Antes de contestar las preguntas ha de indicar su nombre y apellidos.
Al descargar el informe el nombre del candidato o tomador del test se añade en automático.
En el ámbito Educativo. ¿Qué ventajas tiene el DISC?
Trabajamos con Universidades y uno de los usos principales es conocer el nivel de Liderazgo de sus estudiantes.
Así mismo, es una buena herramienta para conocer el perfil del estudiante:
* Si es más o menos analítico.
* Si tiene capacidad para influir en los demás.
* Si tiene un claro perfil de Vendedor.
* Es una buena herramienta para orientar al alumno hacia los ámbitos en los que pueda desarrollar al máximo su potencial.